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【新闻】致初心与鹏行金鹏控股集团第一期新入职干部沟通会圆满结束利川

发布时间:2020-10-18 19:46:09 阅读: 来源:制棒机厂家

7月8日下午,金鹏控股集团第一期新入职干部沟通会于金鹏控股爱丽舍宫三楼新会议室举行,控股及各子集团30余名新入职干部参加了会议。

7月8日下午,金鹏控股集团第一期新入职干部沟通会于金鹏控股爱丽舍宫三楼新会议室举行,控股及各子集团30余名新入职干部参加了会议。金鹏控股集团副总裁、金鹏文旅集团总裁王海燕,金鹏控股集团副总裁、金鹏建设集团总裁葛怀伟出席了会议。

本次沟通会由控股集团人力资源中心狄国营主持。会议中,各新进干部就上一阶段总结及下阶段计划进行了简要汇报,同时对金鹏现存问题提出了很多建设性建议,会议氛围包容开放,坦诚透明,大家相互借鉴经验,汲取知识,致力于工作实践应用。

金鹏控股集团副总裁、金鹏文旅集团总裁王海燕就大家提的很多宝贵建议给予了充分肯定。王总指出,企业要发展必须不断加强高端人才的引进;个人能力再强不算强,团队强才是真的强;沟通是企业管理的浓缩,作为一名领导要多与下属主动沟通,充分发挥团队的最大价值。她希望今后要多组织专业性较强的培训,多组织大家进行交流分享,通过互相学习借鉴,不断提升员工的岗位胜任能力。

▲金鹏控股集团副总裁、金鹏文旅集团总裁王海燕

金鹏控股集团副总裁、金鹏建设集团总裁葛怀伟对于大家的交流内容总结以下几点建议,首先指出此项沟通会十分必要,加强了新入职干部与领导之间交流;同时葛总对各位新干部的语言表达能力给予高度赞扬,并强调作为一名管理者语言能力是基本素质;其次应将压力转变成差距并快速执行,每个人存在的意义和价值是解决问题;再次工作要接地气,结合公司实际现状,切勿空谈阔论;最后,做好团队管理的第一步是打开心扉,主动与员工交流。

▲金鹏控股集团副总裁、金鹏建设集团总裁葛怀伟

员工感触节选(部分)

“ 这样的活动能够促进认识交流,发现大家的优点和长处,在理念和思路上碰撞出促进发展的火花,活动非常好,多举办。”

-----文旅集团 徐伟林

“ 参加沟通会感觉人才真多,压力真大,有这么强大的团队做支撑,对金鹏实现千亿目标充满了信心。”

-----地产集团 李庆文

“ 活动举办的很有意义,加强了新进干部人员之间认识、认知、沟通与交流,促进了各个板块成员之间的融合。”

-----建设集团 李雅茂

“ 今日“致初心 与鹏行”沟通会让我认识到企业文化另一精髓“广约束,广容才”,公司高层领导真正践行同各业务部门管理者保持沟通顺畅。”

-----筑工集团 卢嘉东

“ 活本次沟通会,有助于提升归宿感认同感,有机会系统进行总结、检索、规划工作。”

-----控股集团 吴杰

聚是一团火,散作满天星

金鹏控股集团第一期新入职干部沟通会圆满结束

在空杯中开拓视野,在沟通中寻求突破

新起点,新挑战,新憧憬

不忘初心 不负未来

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